Договор Управление Торговым Центром
Содержание Введение I. Разработка стратегии проекта 1.1. Характеристика инвестиционной компании 1.2. Определение цели, миссии и стратегического плана организации 1.3. Конкурентные преимущества Выводы II.
Техническая часть. Архитектурно-строительное решение по объекту недвижимости 2.1. Характеристика застройки 2.2. Правовая экспертиза 2.3. Экономическая экспертиза 2.3.1. Факторы риска и управление рисками 2.3.2.
Финансовый анализ компании 2.4. Экологическая экспертиза Выводы III. Управление и эксплуатация торгового центра 3.1.
Ход реализации проекта 3.2. Программа для записи голоса под минус на андроид. Схема реализации проекта 3.3. Управление качеством 3.4. Управление рисками 3.5. Контроль и мониторинг проекта Выводы Заключение Список литературы Введение Стратегическое направление градостроительной деятельности в городе Москве предусматривает на перспективу до 2015 года реализацию программы высотного и сверхвысотного домостроения.
В условиях повышенного спроса, реализация помещений в 2,5 – 3 раза выше затрат на строительство. Высоким спросом пользуется возможность аренды в торговых центрах и других, имеющих разное функциональное назначение помещений. Однако возведение торговых комплексов - это сложный процесс, требующий разработки особых нормативов и технологий специальных навыков и знаний, наличия специалистов, имеющих опыт и практику в этой области строительства. Определенный опыт строительства в Москве есть, но требуются новые современные подходы к строительству и содержанию таких объектов, принятые и действующие в странах, где такое строительство ведется давно.
Договор Управления Торговым Центром
В виду отсутствия нормативно – технологической документации, регламентирующей данный вид строительства, для каждого объекта высотного градостроительства применяется индивидуальный подход при разработке и согласовании технических условий на проектирование и строительство, заказчиком которой, как правило, выступают инвесторы или заказчики. В этих условиях в числе основных целей является комплексность и системность решения задач по созданию многофункциональных комплексов и организации управления на всех этапах жизненного цикла их функционирования, обеспечения дальнейшей эксплуатации и содержания с учетом многофункциональности использования высотных комплексов. Другими словами, необходимо создание устойчивой многопрофильной управляющей системы, обеспечивающей высококачественное строительство, долгосрочное управление, содержание и эксплуатацию многофункциональных комплексов. Разработка стратегии проекта Современные условия хозяйствования характеризуются глубокими изменениями, происходящими в сфере экономики, крайне высоким уровнем неопределенности, возрастающими требованиями к качеству принимаемых управленческих решений. В связи с этим необходимость разработки модели перехода предприятий к новым механизмам организации управления и хозяйствования приобретают определяющее значение.
Договор на управление коммерческой недвижимостьюДоговор управления нежилым зданием (торговый центр)Договор на коммерческое управление с собственником торгового центра. Актуальные задачи управления торговым центромУправление торговой недвижимостьюДоговор доверительного управления имуществом (образец). Управление торговым центром. Управления Торговым. Форма договора. Нормы закона определяют, что договор доверительного управления.
Экономические реформы поставили многие отечественные предприятия в сложные условия хозяйствования. Это выразилось в том, что ряд компаний, обладающих большим производственным потенциалом, квалифицированными кадрами оказались на грани закрытия, банкротства. Коренным образом были пересмотрены цели и задачи этих предприятий как хозяйственных субъектов. Если ранее они выступали в качестве государственных предприятий, задачей которых было качественное и полное выполнение заказа единственного клиента и владельца в одном лице, то теперь перед ними как перед коммерческими организациями стоит абсолютно иная цель – получение максимальной прибыли. Таким образом, появилась задача рыночного обоснования вариантов развития этих предприятий, т.е. Разработки обоснованной стратегии развития.
Сам термин «стратегия» произошел от греческого слова strategia и означает искусство планирования руководства, основанного на правильных и далеко идущих прогнозах. В экономику этот термин пришел из военного лексикона, где он обозначал «план победы над врагом». Наиболее точно подходит в рамках принятой военной терминологии к понятию стратегии определение, данное фон Клаузевицем – «большая стратегия».
Под большой стратегией он понимал достижение политических целей войны. Это определение наиболее близко к понятию стратегии относительно предприятия, которое охватывает множество намерений и целей предприятия, формирующих стратегию его комплексного развития, как в сфере предпринимательской деятельности, так и в сфере социально-экономического развития.
В число управленческих терминов понятие «стратегия» вошло в 50-е годы, когда проблема реакции на неожиданные изменения во внешней среде приобрела большое значение. В 70-е годы многими отечественными и западными экономистами «стратегия» рассматривалась как управление ресурсами. По мере того, как необходимость эффективной конкуренции становилась все более очевидной, предприятия стремились укреплять свои конкурентоспособные позиции целью стратегии стало добиться долгосрочных конкурентных преимуществ, которые бы обеспечивали компании высокую рентабельность. В настоящее время в научной и специальной литературе отсутствует единая трактовка понятия «стратегия». Так, например, в энциклопедическом словаре по экономике под стратегией понимается искусство руководства фирмой, организацией, крупным предприятием и т.п.
Чандлер дает более направленное определение «стратегии», под которой он понимает «определение основных долгосрочных целей и задач предприятия, принятие курса действий и распределение ресурсов, необходимых для выполнения поставленных целей». По мнению Мескона М.Х. «стратегия представляет собой длительный всесторонний комплексный план, предназначенный для того, чтобы обеспечить осуществление миссии организации и достижение ее целей». Ряд авторов определяет стратегию как комплексный план, предназначенный для того, чтобы обеспечить осуществление миссии и достижение целей организации. Действительно, можно согласиться с мнением, что стратегия есть процесс постоянного планирования, которое распространяется на долгосрочный период и способствует достижению целей организации. С позиции оценки «стратегии» как сформированного результата рассматривают эту категорию такие авторы Кинг У. В работе они определяют стратегию как «общее направление действий, которого намерено придерживаться руководство для достижения поставленных целей».
Понимание сущности «стратегии» таких авторов как Ансофф И. И Анкофф несколько схоже с рассмотренным выше, однако они уточняют, что «стратегия есть набор правил для принятия решений, которыми организация и ее управляющие руководствуются в своей деятельности». При этом И Ансофф выделяет несколько групп правил, на основе которых осуществляется выбор стратегических решений: 1. Используемые при оценке результатов деятельности предприятия в настоящем и в перспективе. Качественную сторону критериев оценки обычно называют ориентирами, а количественное содержание – заданиями. По которым складываются отношения предприятия с его внешней средой, определяющие: какие виды продукции и технологии оно будет разрабатывать, куда и кому сбывать свои изделия, каким образом добиваться превосходства над конкурентами.
Этот набор правил называется продуктово-рыночной стратегией или стратегией бизнеса. По которым устанавливаются отношения и процедуры внутри организации. Их часто называют организационной концепцией.
По которым предприятие ведет свою основную деятельность. Они называются основными оперативными приемами.
На наш взгляд, определение понятия «стратегия» должно включать в себя характеристику всех процессов, происходящих в системе рассматриваемого объекта. Причем характеристика процессов должна происходить «от простого к сложному». Только в этом случает, на наш взгляд возможна комплексная оценка, определяющих стратегию факторов. Таким образом, стратегию необходимо рассматривать в двух направлениях: рыночном и организационном. Рыночное развитие заключается в расширении круга потребителей, клиентуры, рынков сбыта продукции, а организационное – в совершенствовании системы управления предприятие, ответственности, прав и т.д. В современной научной литературе достаточно остро стоит вопрос об отношении стратегии к политике предприятия. Например, в исследованиях, проводимых в немецкоязычных странах, стратегия предприятия рассматривается преимущественно в качестве части фирменной политики.
Взамен Вы размещаете ссылку на форум у себя на сайте. 
На форуме создается отдельная тема, в которой публикуется немного информации о Вас. А любой довольный Вашей работой клиент может отписаться в разделе 'отзывы покупателей'.
Некоторые экономисты воспринимают стратегию как средство увязки различных действий предприятия. В американских публикациях, напротив, стратегия предприятия выступает в качестве базы общефирменного управления, а политика находится в подчиненном положении. Управление недвижимостью на основных этапах жизненного цикла имеет свои особенности обусловленные спецификой строительного производства и эксплуатации объекта недвижимости. Декомпозиция фактора управления позволяет подойти к его рассмотрению с системных позиций, проанализировать разнообразные аспекты управления недвижимости и пути ее совершенствования. 1.1 Характеристика инвестиционной компании Инвестиции – это денежные средства, ценные бумаги, иное имущество, в том числе имущественные права, иные права, имеющие денежную оценку, вкладываемые в объекты предпринимательской и (или) иной деятельности в целях получения прибыли и (или) достижения иного полезного эффекта. Инвестиционная деятельность – вложение инвестиций и осуществление практических действий в целях получения прибыли и (или) достижения иного полезного эффекта.
Собственник денежных средств, который непосредственно инвестирует (вкладывает) их в материальные или финансовые объекты называется инвестором. Так, предприятия вкладывают свои денежные средства в те или иные объекты, они являются инвесторами. Если собственники инвестируемых средств являются юридические лица, то их называют институциональными инвесторами.
Договор по организации и управлению торговым центром управляющей организацией Д О Г О В О Р № 12 по организации и управлению торговым центром 09 декабря 2008 года г. Уссурийск Общество с ограниченной ответственностью «Образец», именуемое далее «Управляемая организация», в лице всех участников ООО «Образец»: 1. 2. 3., действующих на основании решения общего собрания участников ООО «ОБразец» от (протокол № от ), с одной стороны и общество с ограниченной ответственностью «Смета», далее именуемое «Управляющая организация», в лице генерального директора ООО «Смета» , действующего на основании Устава, с другой стороны, а вместе именуемые Стороны, заключили настоящий договор о нижеследующем: 1. ПРЕДМЕТ ДОГОВОРА 1.1. Управляемая организация передает, а Управляющая организация принимает на себя полномочия по организации и управлению Торговым центром «Икс» (Далее – Торговый центр), создаваемым на базе принадлежащего Управляемой организации здания торгового центра, расположенного по адресу: г. Уссурийск, ул.
Права и обязанности Управляющей организации по организации и управлению Торговым центром определяются правовыми актами РФ, а также настоящим договором. ПОЛНОМОЧИЯ И ОБЯЗАННОСТИ УПРАВЛЯЮЩЕЙ ОРГАНИЗАЦИИ 2.1. Управляемая организация передает Управляющей организации все свои полномочия, необходимые для организации за счет Управляемой организации и эффективного управления создаваемым Торговым центром. Для выполнения своих обязанностей по настоящему договору Управляющая организация выделяет двоих своих работников: заместителя генерального директора ООО «Смета» Иванова Ивана Ивановича и заместителя главного бухгалтера ООО «Смета» Петрову Марию Ивановну (далее – представители Управляющей организации или представители УО, или представители), которые будут исполнять соответственно должностные обязанности генерального директора ООО «Образец» и главного бухгалтера ООО «Форвард». Исполнение обязанностей генерального директора ООО «Образец» и главного бухгалтера ООО «Образец» вышеуказанными работниками Управляющей организации будет производиться на основании настоящего договора и доверенностей, подписанных Генеральным директором Управляющей организации.
2.3.В соответствии с п. 2.1 настоящего Договора Управляющая организация в лице своих представителей осуществляет следующие полномочия: 2.3.1.Организует на торговых площадях принадлежащего Управляемой организации здания по адресу: г. Уссурийск, ул. деятельность Торгового центра по розничной торговле продовольственными товарами с условием: 2.3.1.1.
Договор Доверительного Управления Торговым Центром
Получения ежемесячной торговой выручки в пользу Управляемой организации с каждого квадратного метра площади не ниже рублей; 2.3.1.2. Получения чистой прибыли в пользу Управляемой организации с одного квадратного метра не ниже руб.
При организации Торгового центра Управляющая организация в лице своих представителей вправе осуществлять розничную торговлю в этом Торговом центре, как от своего имени, так и с привлечением третьих лиц, но за счет Управляемой организации, с выделением этой деятельности на отдельном балансе и с предоставлением Управляемой организации ежемесячного отчета по всей деятельности Торгового центра. 2.3.3.При управлении Торговым центром Управляющая организация в лице своих представителей решает все вопросы, отнесенные Уставом Управляемой организации и действующим законодательством к компетенции исполнительных органов, в том числе к компетенции генерального директора и главного бухгалтера Управляемой организации.